Quali competenze ci salvano? Un gruppo di esploratori si trova nel deserto e, per loro malaugurata sorte, vengono catturati da un banda di nomadi predoni. Spogliati di ogni loro avere rischiano la condanna a morte ma i nomadi decidono di dare loro una chance di vita, solo...
I Manager parlano continuamente di business, di mercato, di prodotto, di servizio e di strategia. Termini comuni al mondo aziendale. In questo articolo invece parleremo di "Prodotto Persona" e del D.A.T.A. base che ogni Manager dovrebbe avere. Siamo da sempre impegnati nello sviluppo di modelli formativi diretti...
Pratica-Mente coaching Com'è possibile mettere in pratica ciò che so? E' il cruccio di ogni azienda, è la domanda che ogni HR si fa almeno una volta al giorno. Com'è possibile trasformare i collaboratori, i capi, i responsabili in persone che fanno ciò che sanno? Dal 2008 le cose sono...
Raggiungere gli obiettivi è una frase che entra di diritto nella top ten del lessico aziendale. Ognuno ha obiettivi da raggiungere, alcuni ti arrivano dall'alto e altri li stabilisci tu, ma resta il fatto che raggiungerli non è sempre piacevole e ,per dirla in maniera onesta,...
I paradigmi mentali sono il motivo per cui falliamo e spesso ci impediscono di vedere nuove opportunità. Ma che cos'è un paradigma? è "un modello di riferimento, un termine di paragone", deriva dal greco e significa "esempio". Tutti noi abbiamo paradigmi, cioè schemi mentali che ci aiutano...
Lo stato d'essere Lo stato d'essere nelle persone si rappresenta nel modo in cui ognuno di noi si vede nella propria vita. In che posizione sono "io" rispetto alla mia vita? al mio lavoro? alla mia famiglia ecc.. Per citare il testo di una canzone "c'è chi...
Perché l'approccio del coaching in azienda? Se una decina danni fa le aziende ricercavano personale con l'80% di competenze tecniche, oggi c'è un netto cambio di tendenza ricercando sempre più persone con un bagaglio di competenze personali ben sviluppate, dette anche soft skill. Per questo il coaching è un...
Cosa ha in comune Star Trek con un'azienda? Chi non conosce i personaggi della famosa saga di Star Trek! A capo della nave spaziale Enterprise troviamo l'abile capitano Kirk con al seguito i suoi fedelissimi collaboratori: Sig. Spock, il vulcaniano dalle orecchie a punta che elabora...
Quali sono gli errori più comuni nella valutazione delle performance? Elenchiamo le n.4 più comuni "trappole mentali" in cui lo staff delle HR può incorrere: Errore di similarità: si giudica più positivamente chi ci assomiglia e con cui sentiamo maggiore affinità di pensiero e comportamento. Quindi se ho...
